10 путей зарабатывания денег в компании Agel

I Бонус. Быстрые стартовые комиссионные

Первое требование, которое поставила компания Agel при разработке плана вознаграждений — возможность зарабатывать деньги быстро. Поэтому она ввела быстрые стартовые комиссионные, которые вознаграждают Вас за активационные заказы Ваших новых дистрибьюторов.

II Бонус. Групповые комиссионные

Групповой бонус является одним из основных источников остаточного дохода. По групповому бонусу Вы получаете комиссионные в размере 10% от месячного комиссионного объема (CV) в Вашей меньшей "ветке". Групповой бонус выплачивается кратным каждым 100 CV. Максимальный размер этого бонуса составляет не более $25,000 в месяц (250,000 CV) с одного бизнес-центра. Вы получаете групповой бонус от всего объема продаж всех дистрибьюторов в Вашей меньшей "ветке", независимо от того, кем они подписаны и на каком уровне находятся.

Если Вы вошли в бизнес на уровень Администратора или Профессионала, то Вы получаете 3 бизнес-центра, и у Вас будут 3 меньшие "ветки". Если Вы квалифицированны на директорскую опцию и приобрели 3 бизнес-центра, то у Вас может быть 3 меньших "ветки" и, соответственно, с каждой из них Вы сможете получать групповой бонус (максимально $25,000 * 3 = $75,000). Групповой бонус выплачивается с Вашего первого месяца вступления в компанию.

III Бонус. Кумулятивный бонус

Когда Вы действительно осознаете этот бонус, Вы поймете, почему мы утверждаем, что "Квадра-план" является самой революционной инновацией среди маркетинг-планов за последние 15-20 лет. Кумулятивный бонус вознаграждает Вас мощным остаточным доходом и позволяет Вам получать комиссионные с большой глубины Вашей структуры.

По кумулятивному бонусу Вы получаете от 25 до 50% от группового бонуса всех лично спонсированных дистрибьюторов, независимо от того, на каком уровне или в какой "ветке" они находятся. Они всегда остаются Вашим первым поколением, и Вы всегда получаете кумулятивный бонус с их комиссионного объема в меньшей "ветке".

Также Вы получаете комиссионные с товарооборота тех людей, которых зарегистрировали Ваши лично спонсированные дистрибьюторы. Если Вы повышаете свой ранг, то квалифицируетесь на получение комиссионных с большего количества поколений. Максимально Вы можете получать комиссионные с 7-ми поколений Вашей структуры.

Кумулятивный бонус выплачивается с того момента, когда Вы квалифицируетесь на ранг Директора (комиссионный объем 10,000 CV в меньшей "ветке" ежемесячно).

Пример. Вы квалифицированы на ранг Директора, и в данном месяце в меньшей "ветке" дистрибьютора из Вашего первого поколения объем комиссионных составил 10,000 CV. Его групповой бонус составит $1000, а Ваш кумулятивный бонус от чека этого дистрибьютора — $250 (25% от $1000).

По сути, кумулятивный бонус вознаграждает Вас за то, что дистрибьюторы Вашей организации получают чеки. Такого еще не было за всю историю сетевого маркетинга. Кумулятивный бонус предлагает наиболее выгодное вознаграждение для лидеров сетевого маркетинга.

В таблице указаны размеры комиссионных в процентах по кумулятивному бонусу в зависимости от ранга дистрибьютора.

РАНГИ
У С Л О В И Я	CV	2.000	4.000	10.000	20.000	40.000	80.000	150.000	250.000	500.000	1.000.000
						2	4	6	8	12	12
	1	10%	15%	20%	25%	30%	35%	40%	45%	50%	50%
	2				7%	7%	7%	7%	7%	7%	7%
	3					7%	7%	7%	7%	7%	7%
	4						7%	7%	7%	7%	7%
	5							7%	7%	7%	7%
	6								7%	7%	7%
	7									7%	7%

Администраторский бонус

Ежемесячно 3% от общего объема комиссионных (CV) компании распределяется между дистрибьюторами, квалифицированными на директорский уровень. Каждые 1000 CV прироста в Вашей меньшей "ветке" по сравнению с предыдущим месяцем дают одну долю директорского бонуса (одну акцию).

Стоимость одной акции директорского бонуса зависит от общемирового объема комиссионных компании и общего количества акций в данном периоде. Это эксклюзивный бонус, который отсутствует в основных компаниях сетевого маркетинга. Директорский бонус имеет быструю динамику роста, выплачивается с первого месяца вступления в компанию и предназначен для поддержки нового дистрибьютора.

Пример. Если общемировой объем комиссионных компании в данном месяце равен 2,000,000 CV, то общий размер директорского бонуса составит $60,000 (3% от 2,000,000). Если общемировое количество акций в данном месяце равно 1000 штук, то каждая акция будет стоить $60. Если в предыдущем месяце в Вашей меньшей "ветке" было 2,000 CV, а в данном месяце комиссионный объем меньшей "ветки" составил 8,200 CV, Вы получите 6 акций по директорскому бонусу (прирост 6,200 CV), которые будут стоить $360 ($60*6).

Примечание. Директорский бонус выплачивается до тех пор, пока объем комиссионных в Вашей меньшей "ветке" не превышает 40,000 CV. Ежемесячный заказ продукции на сумму 100 CV дает право на получение этого бонуса.

Бонус на автомобиль и бонус на ведение бизнеса

Когда Вы достигнете ранга Главного Директора, Вы начнете получать бонус на автомобиль и бонус на ведение бизнеса. Эти деньги предназначены для покрытия затрат на ведение Вашего бизнеса и расходов на Ваш автомобиль. Размер этих бонусов увеличивается по мере роста Вашего ранга. Эти бонусы выплачиваются ежемесячно и не требуют от Вас никаких подтверждений Ваших расходов. Вы можете использовать полученные деньги по Вашему усмотрению.

Ниже указаны размеры выплат по этим бонусам согласно Вашему рангу.

Бонус на автомобиль Ранг Размер бонуса $500 $1000 $1500 $2000 $2500 $3000

Бонус на ведение бизнеса Ранг Размер бонуса $500 $1000 $1500 $2000 $2500 $3000

Бонус фонда путешествий

Каждый год компания Agel приглашает дистрибьюторов, имеющих ранг Бриллиантовый Директор и выше, на лидерскую конференцию, проходящую в экзотических местах.

Для того, чтобы получить приглашение, Вы должны быть квалифицированны на ранг Бриллиантового Директора или выше три месяца в течение календарного года. Чем больше месяцев Вы квалифицированны и чем выше Ваш ранг, тем больше денег Вы получите.

Розничная продажа

Этот вид дохода предназначен для тех, кто любит продавать. Дистрибьюторы Agel могут заказывать продукцию по оптовой цене и продавать ее по розничной, получая прибыль от розничной наценки. Рекомендуемая розничная наценка составляет 20-25% от оптовой цены продукции.

Пример. Вы покупаете коробку продукции за $65 (без учета НДС) и реализуете ее в розницу за $80, получая, таким образом, прибыль $15.